BAUBAU, Rubriksultra.com- Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kota Baubau membentuk Unit Layanan Disabilitas (ULD) Ketenagakerjaan. Unit ini berfungsi untuk menyiapkan dan mengasah keterampilan para penyandang disabilitas sesuai kebutuhan dunia kerja.
Kabid Penempatan, Pembinaan dan Pengembangan Tenaga Kerja Disnaker Baubau, Sitti Rahmah Saraswati mengatakan, sebagai langkah awal, potensi kerja yang dimiliki penyandang disabilitas perlu ditingkatkan.
Salah satunya melalui pemetaan potensi atau bakat orang-orang yang mengalami keterbatasan fisik, intelektual, mental, dan atau sensorik tersebut dengan melibatkan Psikolog Klinis, dalam job fair 2021, Senin 8 November 2021.
Hasil konseling akan dianalisis secara ilmiah. Setelah telaah rampung, maka konselor baru bisa membuat laporan hasil untuk dijadikan dasar penyusunan kebijakan Pemerintah Kota Baubau.
“Itulah dasar kita nanti bagaimana melakukan pendekatan, membuat pelatihan dan alat bantu yang mereka butuhkan. Jadi, kita ingin membuat program pendekatan cocok buat mereka yang memiliki segala dan berbagai ragam keterbatasan itu, tidak hanya mematok pada satu jenis disabilitas saja,” katanya.
Setelah ini, kata dia, tinggal mendorong penyediaan sarana dan prasarana ULD Ketenagakerjaan yang ramah dan responsif bagi penyandang disabilitas.
“Kemudian, tahun depan kita sudah harus bisa masuk pada segmen pemberi kerja. Kita mendorong perusahaan-perusahan untuk mengalokasikan satu persen kepada penyandang disabilitas dari jumlah karyawan sesuai amanat Undang-undang tentang Penyandang Disabilitas,” tandasnya. (adm)
Laporan: Ady
